质量奖咨询辅导
一、项目介绍
2013年,中国设立《中国质量奖》,表彰在质量经营方面表现卓著的优秀企业和个人。截至目前,全国除西藏、台湾外几乎所有的省、自治区、直辖市都先后设立了政府质量奖项。实践表明,质量奖促进了企业建立追求卓越的意识,提高了企业管理的整体水平和产品、服务质量,也为广大企业提供了向标杆学习和相互借鉴的机会,受到了广泛的欢迎。
申报质量奖,企业既可以获得丰厚的奖金(省市奖一般为100万,市长质量奖一般为50-80万,其中,深圳市市长质量奖为200万)和荣誉(政府奖,不是协会奖,含金量更高),同时可以借助外部专家的知识和经验,帮助企业发现问题,明确改进方向,实现可持续发展。
二、咨询流程
三、咨询周期
3个月-半年
四、咨询优势
1、高创奖成功率:中联富德始终保持着100%的现场进入率,90%以上的创奖成功率,我们虽不能保证你能一定考上“清华北大”,但我们承诺一定保证你进入重点本科分数线。
2、有效果的培训:卓越绩效评价准则涉及内容广泛,大多数咨询公司贯标培训面面俱到却抓不住主要矛盾,培训效果不好,培训之后学员感觉卓越绩效是个“好东西”,但“讲不出”、“不会用”,两天培训下来学员就是听个热闹。中联富德基于国际最强大的思维工具——《水平思维》、源自国际知名咨询公司麦肯锡的《结构性思维》、适用于成人记忆的《归分记忆法》、国际流行的《PEM绩效改进技术》、教练技术以及对成人教育培训的深刻理解(知识迁移),使培训通俗易懂,易学易用。
3、注重事前策划:许多咨询公司的做法是提供其他同行企业的自评报告,让企业改写,这么做不可取:第一,评审员与政府签订了保密协议,没有权利将评审接触到的被评审企业资料透露给第三方,如果被评审企业追究,咨询公司和企业将惹上官司,另外,企业你不担心将来咨询公司又拿着你的报告提供给竞争对手吗?第二,容易导致抄袭,所以现在在材料评审过程中评审员经常感觉报告雷同,体现不出企业自身亮点;第三,由于是由多个人员分头编写,最后直接合并,因此,报告缺乏系统性,经常出现前后重复、前后不一致的情况。第四,增加了反复修改的次数。“磨刀不误砍柴工”,中联富德注重材料撰写的事前策划,在系统梳理的基础上方才动笔,组织概述和自评报告完全整合,过程和结果整合,ADLI一目了然,所以,我们辅导的客户自评报告通常两周就能搞定。
4、迎审准备注重细节:在许多咨询公司还把辅导重心放在写报告上的时候,我们已经转移战场,强化现场评审准备了。我们有《迎审作业指导书》、《卓越绩效100问》、现场参观《导游讲解词》、《现场评审迎审手册》、《各省质量奖领导答辩视频库》。因为我们认为,“凡事必作于细”,“细节决定成败”!
5、等同于实战的模拟评审:中联富德的咨询师都拥有省市级质量奖评审员资格,他们拥有丰富的评审经验,所以,我们的模拟评审“=”(等于)真实的现场评审。我们还有“编外”行业专家、外部评审员换个角度锻炼企业。如果你天天都参加“高考”,真正“高考”的时候你还害怕吗?我们辅导的企业为啥有时还能跟现场评审员“探讨”卓越绩效——因为胸有成竹。
四、典型案例
1、省级:
格力电器(合肥) 首届安徽省质量奖(2011)
安琪酵母 湖北省长江质量奖(2012)
神龙汽车 湖北省长江质量奖(2012)
鞍山森远路桥股份 辽宁省省长质量奖(2012)
中石化长城润滑油重庆分公司 重庆市市政府质量奖(2012)
中国建筑西北设计研究院有限公司 陕西省质量奖(2014)
汉江工具有限责任公司 陕西省质量奖提名奖(2016)
宝鸡机床有限责任公司 陕西省质量奖提名奖(2016)
西诺医疗器械集团有限公司 陕西省质量奖(2018)
欧亚学院 陕西省质量奖提名奖(2018)
2、市(区)级:
黄埔学校 深圳市福田区质量奖(2009)
京泉华电子 深圳市宝安区质量奖(2010)
宝安中医院 深圳市宝安区质量奖(2010)
雅图数字视频技术 深圳市南山区质量奖(2011)
罗湖区北斗小学 深圳市罗湖区质量奖(2011)
东莞以纯集团 东莞市政府质量奖(2012)
中交西安筑路机械 西安市政府质量奖(2013)
西安煤机 西安市政府质量奖(2013)
湖北省宜昌一中 三峡质量奖(2020)
宜昌金宝乐器制造有限公司 三峡质量奖提名奖(2020)
洽洽食品 合肥市政府质量奖(2020)
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